Ruble Boom şirketinde çalışmak: çalışan yorumları

2024 Yazar: Howard Calhoun | [email protected]. Son düzenleme: 2023-12-17 10:43

Birçok iş arayan, Ruble Boom şirketler grubunun cazip iş ilanlarından etkileniyor. Çalışanlardan bu şirket hakkındaki geri bildirimler belirsizdir, ancak bunlara dayanarak gelecekteki çalışmalar hakkında genel bir fikir edinmek oldukça mümkündür.

Birçok işletmenin müşteri ve kar kaybettiği günümüz piyasa koşullarında Ruble Boom Group iyi gidiyor. Bu, şirket çalışanlarının iyi durumda olduğu anlamına mı geliyor? Gerçekten istikrarlı bir şirket mi? İş teklifleri gerçekçi mi? Ücretler söz verildiği gibi ödeniyor mu? Yeni işe alınan bir çalışan, hizmete girdikten birkaç ay sonra iyi bir sebep olmaksızın kovulacak mı? Şirket içinde kariyer gelişimi mümkün mü? Ruble Boom şirketinin çalışanlarından gelen geri bildirimlere dayanarak bu soruları yanıtlamaya çalışacağız.

İşveren hakkında

Toptan ve perakende ağı, 1993'ten beri ev kimyasalları ve parfümeri pazarında kendisini aktif olarak tanıtmaktadır. Şu anda, Saratov, Orenburg, Volgograd, Lipetsk, Samara,Astrakhan, Ryazan bölgeleri.

Ruble Boom mağazaları (çalışanların yorumları aşağıda sunulmuştur) uzun zamandır birçokları için günlük sorunları çözmenin bir yolu haline geldi. Çoğu vatandaş ve kırsal bölge sakini en sevdikleri şampuanları, duş jellerini, diş macunlarını, çamaşır tozlarını ve ayakkabı cilalarını buradan satın alır. Ruble Boom'da alışveriş yapmak çoğu ev hanımı için bir alışkanlık haline geldi.

Şu anda şirket, mağazalarında başarılı bir eczane ağı geliştiriyor. Alıcılar aşağıdaki nedenlerle Ruble Boom'a aşık oldular:

• raflarda ev hayatında ihtiyacın olan her şey var;
• alışveriş alanları oldukça geniş, self servis alanlardaki sıralar geniş,
• demokratik fiyatlar;
• Genellikle ürünleri indirimli olarak satın alabileceğiniz veya bonus alabileceğiniz promosyonlar vardır.

GC "Ruble Boom"un pazarlama hizmetleri piyasa durumu konusunda oldukça bilgilidir. Şimdi, nüfusun gelirleri düştüğünde, ticaret ağı aktif olarak ucuz yerli kozmetikler (yüz kremlerinin fiyatı 40 ruble'den) ve kendi markası 1b altında ucuz ürünler sunuyor.

Kurumsal kurul yeni personelle ilgileniyor

"Ruble Boom" şirketinin (çalışanların yorumları, boş pozisyonlar - şirket hakkında Web'de en sık aranan bilgiler) düzenli olarak personel aldığı bilinmektedir. Genellikle internette bu işverenden Rusya'da 1300'den fazla iş ilanı bulabilirsiniz (bölge başına ortalama 81). Dar çalışanlar için yüksek maaşlı (150.000-300.000 ruble) iş teklifleri var.finans, pazarlama, reklamcılık, dış ekonomik faaliyet, lojistik alanlarında uzmanlar.

Bu, şirketin cirosunun yüksek olduğu anlamına mı geliyor? Hiç de bile. Büro personeli, mağazalar, depolar bir bütün olarak sabittir. Çoğu zaman, şirkette 6 aydan daha az süredir çalışan yeni gelenler işten atılır. Kural olarak, bunun nedeni genç uzmanların işin doğası hakkında zayıf bir fikre sahip olmalarıdır. Boş pozisyonların sık sık yayınlanması, Ruble Boom'un faaliyet hacmini sürekli olarak artırmasından ve genellikle yeni mağazalar açmasından kaynaklanmaktadır.

Bilgi kaynakları: şirket hakkında nasıl daha fazla bilgi edinilir?

İş bulma konusunda son bir karar vermeden önce, "Ruble Boom" GK alışverişine gittiğinizden emin olun. Ön hat çalışanlarından gelen geri bildirimler, gelecekteki hizmetin doğası hakkında çok şey ortaya çıkaracaktır.

Satıcıları, kasiyerleri, güvenlik görevlilerini endişelendiren şeylere dikkat edin. Salonda mağaza müdürü, amir veya denetçi varsa, ticaret katının çalışanları ile ne konuştuklarını dinlemeye çalışın.

Ruble Boom'da düzenli olarak ev kimyasalları satın alıyorsanız, mağaza personelinin kalıcı olduğunu fark edeceksiniz: aynı satıcılar ve kasiyerler müşterilere bir yıl veya daha uzun süre hizmet veriyor.

İnternetten Ruble Boom Şirketler Grubu ile ilgili bilgileri de ihmal etmeyin. Uzmanlaşmış siteler ve forumlardaki çalışanlardan gelen geri bildirimler, meslek ve iş yeri seçimine karar vermenize yardımcı olacaktır.

Ruble Boom Şirketler Grubu'ndaki genel çalışma koşulları

İşlemde hangi önemli hükümler yazılacaksözleşme?

Maaş. Farklı pozisyonlardaki çalışanların aylık geliri:

• satıcı-kasiyer - 17.000-18.000 ruble,
• mağaza müdürü - 25.000-30.000 ruble,
• satış temsilcisi - 25.000-30.000 ruble,
• bir grup mağazanın yöneticisi - 65.000-75.000 ruble,
• bölgesel mağaza müdürü – 100.000 RUB,
• muhasebeci - 14.000-17.500 ruble,
• denetçi - 30.000-50.000 ruble,
• sistem yöneticisi - 15.000-30.000 ruble,
• finans yöneticisi - 25.000 ruble,
• depo işçisi – 40.000-60.000 RUB

2. Çalışma modu. Ofis çalışanları için: Haftanın 5 günü 9.00 - 18.00 arası. Mağaza ve depo çalışanları için - bir vardiya programı: günde 2 gün, 2 gece, 4 gün izin.

3. Gece çalışan çalışanlar için şirket otobüsü ile eve teslimat sağlanmaktadır.

4. Çoğu pozisyon için deneme süresi 1 aydır.

Ruble Boom ticaret ağında çalışmanın artıları

Bir şirkette hizmetin olumlu yönlerinden bahsedelim. Çalışanlar onlara çok az sesleniyor:

1. İlginç iş. Ruble Boom şirketler grubu (çalışanların bu konudaki geri bildirimleri benzerdir) gelişim için birçok fırsat sunmaktadır. Burada büyük bir mekanizmada bir dişli gibi hissetmeyeceksiniz. İşverenler, farklı sorumluluk türlerini üstlenmeye hazır çalışanlara karşı olumlu bir tutum sergiliyor.

2. Kararlı "beyaz" maaş. Şirkette uzun bir iş tecrübesine sahip deneyimli çalışanlar daha yüksek bir ücret alırlar.yeni gelenlerden daha maaş. "Gaziler" ikramiye ve ikramiyelerle teşvik edilir.

3. Yüksek derecede olasılığa sahip iş yeri, eve yakın bir yerde bulunacaktır. Ruble Boom ticaret ağının bulunduğu 16 bölgenin her birinde, çok sayıda mağaza ve depoda boş yerler (çalışanların yorumları aldatılmayacak) vardır. Röportajda, başvuranın çalışması için şehrin hangi bölgesinde daha uygun olduğu sorusunu soruyorlar. Şirket çalışanlarının çoğu toplu taşıma araçlarına para harcamak ve gergin olmak zorunda değil, trafik sıkışıklığında değerli zamanlarını kaybediyor.

4. Öğrenme ve gelişme için harika fırsatlar. Şirket, çalışanlar için düzenli olarak ücretsiz seminerler ve eğitimler düzenlemektedir. Ruble Boom Şirketler Grubu'ndaki deneyim, acemi bir kariyer uzmanına çok şey kazandırır. Şirket çalışanları, işletme yönetimi alanında iyi bir bilgi birikimi edindiklerini söylüyor.

5. Ruble Boom Şirketler Grubu'nun sık sık yayınlanan açık pozisyonlarının çoğu, birçok iş arayan tarafından pek sevilmeyen aktif satışlarla ilişkili değildir. Şirket, müşterilere "soğuk arama" ve mal dayatma uygulamaz.

6. Büyüme için iyi beklentiler var. Satış görevlisi pozisyonunda işe alınan bir çalışan, kural olarak, altı aylık vicdani hizmetten sonra kıdemli satış elemanı pozisyonunu alır. İki yıl sonra birçok satış çalışanı denetçi, denetçi, mağaza yöneticisi olur.

7. Dost takım. Şirketin birçok çalışanı, Ruble Boom Şirketler Grubu'nda benimsenen iletişim tonunu sevdiklerini belirtiyor. İşten sonra, iş arkadaşları sık sık birlikte bir kafede oturup sohbet etmeye giderler. Kurumsal partiler eğlenceli ve gürültülüdür.

8. Büyük ölçüdeFirmanın ürün yelpazesini ve promosyonlarını bilmekte fayda vardır. Çoğu çalışan, gerekli ev eşyalarını mağazalarından satın alır. Pek çok kişi, ev kimyasallarının ne zaman ve hangilerinin indirimli olduğunu bilerek büyük miktarlarda tasarruf edebileceklerini söylüyor.

9. Deneyimsiz çalışanları işe alıyorlar. "Ruble Boom"un büyük ekibinde üniversite öğrencileri de var. Birçok öğrenci önce şirkette staj yapar, ardından hizmete girer.

10. Mağaza ve depo çalışanları için vardiyalı çalışma programı: Günde 2 gün, 2 gece, 4 gün izin. Bu tür bir çalışma rejimi herkes için uygun değildir, ancak çoğu çalışan gün içinde boş zaman geçirmeyi sever. Bu çalışma programı genç anneler için çok uygundur. Çocuğu anaokuluna götürmek mümkün değilse, her zaman bir meslektaşınızla vardiya değiş tokuşu yapabilirsiniz.

Röportaj

Personel departmanı Saratov'dadır. Mülakat genellikle 1 gün sürer. Ruble Boom şirketinin ana sorunlarından biri müşteriler ve çalışanlar tarafından hırsızlıktır. Bu nedenle, mülakatlarda mülakat yapan kişiler, kanunları çiğneyip çiğneyemeyeceğinizi anlamaya çalışırlar. Tartışma için önemli bir konu da başvuranın strese dayanıklılık derecesidir.

Ruble Boom Şirketler Grubunda çalışmanın eksileri

Bir ticaret ağında çalışmanın dezavantajlarından bahsedelim. "Ruble Boom" şirketinin çalışanlarının yorumları, gelecekteki hizmetin olumsuz yönleri hakkında bilgi edinme fırsatı sunar.

Olumsuz noktalar arasında, çalışanlar şunları not eder:

1. Ücretler düşük. Çalışanlar, piyasaya göre ortalama veya biraz daha yüksek maaş alırlar.

2. TutumPersonel çok saygılı değil. Birçok lider kaba sözler ve sert, genellikle asılsız eleştirilere eğilimlidir.

3. Çok katı bir kontrol ve ceza sistemi. Çeşitli kabahatler nedeniyle ücretlerden önemli meblağlar kesilmektedir. Ofis çalışanlarına geç kalma ve gelmeme (varış ve kalkış saatleri elektronik geçişler ile kaydedilmektedir), satıcılar ve depo çalışanları, ticaret katlarındaki düzensizlik ve malların raflarda uygunsuz teşhir edilmesi nedeniyle para cezasına çarptırılır.

3. Bir eksiklik varsa, miktarı birimin tüm çalışanlarına dağıtılır. GC "Ruble Boom" düzenli olarak hırsızlık sorunlarıyla karşı karşıyadır. Bazı mağazaların güvenlik görevlisi de yok. İşlevleri, çoğu daha zayıf cinsiyetin temsilcileri olan satış görevlileri tarafından yerine getirilir.

4. Mağazalar ve depolar güçlü bir şekilde ev kimyasalları kokuyor. Birçok çalışan alerjiden muzdarip.

5. Çalışanların genellikle işe geç kalmaları, hafta sonları ve tatil günlerinde çalışmaları gerekmektedir. Satış görevlileri ve depo çalışanları için genellikle bütün gece sürebilen denetimler yapılır. Fazla mesai ödenmez.

6. Satıcılar genellikle kasiyerlerin, temizlikçilerin ve yükleyicilerin işlerini aynı anda gerçekleştirir. Daha zayıf cinsiyet temsilcilerinin, 20 kg'a kadar olan mal kutularını taşıması gerekmektedir. Bir çalışan hamile kalırsa, tıbbi bir ilgi belgesi sunmalıdır. Aksi takdirde, fiziksel işten muaf değildir.

7. Mağaza çalışanlarına genellikle raflardaki öğeleri yeniden konumlandırma görevi verilir. GC "Ruble Boom" doğrudan sonuçlandıLoreal, Procter & Gamble, L'Oreal, Henkel, Schwarzkopf, Colgate-Palmolive, SC Jonson ile ürün tedarik anlaşmaları. Uluslararası sözleşmeler uyarınca, ticaret ağı, Batılı şirketler tarafından kurulan ticaret katlarında ürünlerin yeri için gerekliliklere uymakla yükümlüdür. Malların teşhirinde hata yapan çalışanlara para cezası verilir.

Bazı çalışanlar Ruble Boom Şirketler Grubu'nda çalışmanın bu tür olumsuz yönlerine de dikkat çekiyor:

• tatillerden ve hafta sonlarından önce maaşlarını 1-2 gün erteleyebilirler,
• Mağazada komşularınıza hizmet etmek pek hoş değil,
• ara sıra müşteri memnuniyetsizliğine katlanmak zorunda.

Ruble Boom tarafından yayınlanan sık boş pozisyonlar

Ticaret ağı genellikle yeni satıcılar, kasiyerler ve satıcılar seçer. Mağaza yöneticileri veya denetçilerinin pozisyonları için yapılan yarışmalar daha az yaygındır. Ek olarak, bu boş pozisyonlar, kural olarak, Ruble Boom Şirketler Grubunda daha önce çalışmış olan çalışanları daha düşük pozisyonlarda kabul eder. Şirket, depo çalışanlarından genellikle sipariş toplayıcıları seçer.

Ruble Boom Group'un İnsan Kaynakları Departmanı düzenli olarak muhasebeciler, sistem yöneticileri, pazarlama ve reklam departmanı çalışanları, ithalat departmanındaki dış ekonomik faaliyet uzmanları pozisyonları için adayları değerlendirir.

Saratov'da çalışmak

Ticaret ağının bulunduğu her bölgeden, Ruble Boom Şirketler Grubu'ndaki işlerle ilgili farklı çalışan yorumları alabilirsiniz. Saratov, şirketin merkez ofisinin bulunduğu şehirdir.

Birçok işçi eleştiriyorofis binası: eski olduğunu bildiriyorlar, asansör olmamasından şikayet ediyorlar. Her geç varışın kaydedildiği geçiş sistemini herkes sevmez.

Ancak Saratov'daki Ruble Boom ağının çalışanları, ticaret ve işletme yönetimi kuralları hakkında çok değerli bilgiler aldıklarını belirtiyorlar. Şirket çalışanlarının çoğu, ekip içinde gelişen ilişkileri sever. Birçoğu, yıllık iznin zamanında verilmesini de takdir ediyor.

Ruble Boom hakkındaki olumlu çalışan incelemeleri başka neyle ilişkilidir? Saratov oldukça büyük bir şehir. Şirket, özellikle gece vardiyasında çalışanlar olmak üzere çalışanları taşımak için bir şirket otobüsü sağlıyor.

Dağıtım ağı çalışanları, şirketin doğum günü ve Yeni Yıl için hediyeler alır. Şirketin, likit olmayan ürünleri büyük bir indirimle satın alabileceğiniz dahili bir "evlilik mağazasına" sahip olması da güzel.

Ruble Boom in Saratov'da çalışmak hakkında olumsuz yorumlar var mı? Şirketin bir yıldan daha az süredir çalışan eski çalışanları, maaşın görüşmede belirtilenden biraz daha düşük olduğunu belirtiyor. Yeni gelenler, tümevarımların çok yüzeysel olduğundan ve kendi hatalarından ders almaları gerektiğinden şikayet ediyorlar. İstisnasız şirketler grubunda uygulanan para cezaları sistemi tüm çalışanlara adaletsiz görünmektedir. Mağaza ve depo çalışanları ayrıca muhasebe departmanının ve personel departmanının bölgesel uzaklığı nedeniyle belgelerin uzun süre beklemek zorunda olduğunu not eder. Pek çok çalışan için maaşların plastikte verilmemesi de pek uygun değil.kartlar, ancak nakit olarak, imza karşılığı.

Samara'da çalışmak

Ruble Boom Şirketler Grubu yönetiminin çalışanlardan gelen geri bildirimleri analiz edip etmediğini söylemek zor. Görünüşe göre Samara ticaret ağına katılmak için en iyi şehir değil.

Çalışanlar, bazı mağaza ve depoların yönetiminin şirketin ürünlerini ve parasını çaldığından ve eksikliklerin tüm ekibe dağıtıldığından şikayet ediyor. Birçok çalışan da çalışma rejiminden memnun değil: genellikle hafta sonları ve tatil günlerinde görevleri yerine getirmek zorunda kalıyorlar ve fazla mesai ödenmiyor.

Yeni gelenlerden bazıları, ancak işe alındıktan sonra, maliyeti 3.500 ruble olan bir tıp kitabının basılması gerektiği konusunda bilgilendirildikleri için kızgınlar.

Astrakhan, Ruble Boom: maaş, çalışan yorumları

Astrakhan, Ruble Boom ağının birçok perakende satış noktasının açık olduğu bir şehirdir. Mağaza çalışanları, işin diğer şirketlerden daha kötü olmadığını bildiriyor. Astrakhan çalışanları ayrıca hızlı kariyer gelişimi beklentilerini de severler: altı aylık çalışmanın ardından çoğu satış elemanına “kıdemli” kategori atanır. İki yıllık vicdani çalışmanın ardından çalışan denetçi, mağaza müdürü veya amir pozisyonunu alır.

Bazı Astrakhan "rublemleri", şirket çalışanlarına mağazalarda herhangi bir indirim ve avantaj verilmediğinden rahatsız oluyor. Annelik iznindeki kadınlardan da olumsuz yorumlar var: sosyal ödemelerin zamanında alınmadığı durumlar vardı. Maaş gelince, tüm ağdaaynıdır, belirli miktarlar yukarıda belirtilmiştir.

Volgograd'da çalışmak

Ruble Boom mağaza zincirinin bulunduğu bir başka şehir de Volgograd. Çalışan incelemeleri, sık yapılan fazla mesai ve maaşların taahhüt edilen tutarlarda ödenmediğine ilişkin bilgileri içerir. Satış görevlileri ve depo çalışanları, fiili çalışma gününün 11 saat olmasına ve hafta sonlarının genellikle iptal edilmesine üzülüyor. Çalışanlar ayrıca geceleri sık sık yapılan revizyonlardan şikayet ediyor.

Ryazan'da çalışmak

Bazı şehirlerde, Ruble Boom şirketi hakkında çalışanların çok olumsuz yorumları var. Örneğin Ryazan, bir perakende zincirinde çalışan sakinlerinin, yönetimin personele karşı saygısız tutumundan son derece memnun olmamasıyla ayırt edilir. Özellikle çok yaygın olan, patronun mağaza ziyaretçilerinin huzurunda bir astının eylemlerini sert bir şekilde kınadığı durumdur.

Küçük kasabalarda çalışın

Balashov gibi küçük kasabalarda yaşayan "Ruble Boom" şirketinin çalışanları genellikle işlerinden memnunlar. Pek çok mağazada panik butonu, güvenlik görevlisi veya pahalı alarm sistemleri yoktur. Ancak ironik olarak, hırsızlık nadirdir. Bu kapsamda çalışanlara herhangi bir ceza uygulanmamaktadır. Küçük kasabalardaki Ruble Boom çalışanları, küçük kasabalarda yaşayanların çoğunun kural olarak birbirini tanıdığını ve çalmanın utanç verici olduğunu belirtiyor.

Artık Ruble Boom ticaret ağında çalışmakla ilgili birçok ayrıntıyı biliyorsunuz. Çalışanlardan gelen geri bildirimler, nihai kararı vermenize yardımcı olacaktır,bu şirketin çalışma kitabına güvenmeye değer mi?