İşten çıkarıldıktan sonra iş arkadaşlarına veda mektubu: zarafetle ayrılmayı öğrenmek

2024 Yazar: Howard Calhoun | [email protected]. Son düzenleme: 2023-12-17 10:43

İşten çıkarıldıktan sonra iş arkadaşlarına veda mektubu Batı'da uzun süredir devam eden bir gelenektir. Rusya'da kök salmaya yeni başlıyor, ancak her yıl popülerlik kazanıyor. Öyleyse, işten çıkarıldığında neden bir veda mektubuna ihtiyaç duyduğunu ve genellikle içinde ne yazdığını bulalım.

İş arkadaşlarına neden veda etmen gerekiyor

İşten ayrılmak, profesyonel bir kariyerde yeni bir aşamadan önce bir tür kilometre taşıdır ve bu jest sembolik bir son verme ve sıfırdan başlama girişimidir. İşten çıkarılma durumunda iş arkadaşlarına gönderilen veda mektubunun duygusal yönünün yanı sıra bilgilendirici bir amacı da vardır. Şirketten ayrılma nedeninizi belirtebilir ve bu olay etrafında dönen söylentilere son verebilir. Yalnızca gerçeklerin belirtilmesi gerektiğini ve hiçbir durumda gelecekte bir zarara yol açabilecek duygulara teslim edilmemesi gerektiğini hatırlamak önemlidir. Mesaj, gelecekte de yararlı olabilecek eski meslektaşlarınızla iletişim halinde kalmanıza yardımcı olacaktır.

Ne ve nasıl yazılır

İşten çıkarılma üzerine çalışanlara veda mektubu, iş arkadaşlarınıza bir çağrı ve şirketten hangi tarihte ayrıldığınız ve halefinizin kim olacağı hakkında faydalı bilgiler içeren küçük bir resmi blokla başlayın. Organizasyonun yeterince büyük olması durumunda, bulunduğunuz pozisyon ve yaptığınız görevlerden bahsetmek gereksiz olmayacaktır. Bu, ekibin geri kalan üyelerinin gelecek değişikliklerde gezinmesine yardımcı olacaktır. Ardından, ayrılma nedeninizi kısaca özetleyin. Bir profesyonel olarak, iş görgü kurallarına bağlı kalın ve ayrılmanız için doğru nedeni sunma şansını yakalayın. Aynı zamanda, gerçeği aldatmak veya gizlemek kesinlikle gerekli değildir, ancak hiç kimse durumu daha avantajlı bir şekilde sunmaya ve böylece olumsuz spekülasyon ve söylentilerin gereksiz yere yayılmasını önlemeye müdahale edemez.

Özetlemek: Duygulara yer var mı?

İşten çıkarılma üzerine iş arkadaşlarınıza bir veda mektubu, diğer şeylerin yanı sıra, şirketteki çalışmanızın bir tür özeti olmalıdır. Ayrıca ortak projelerin sonuçlarını olumlu bir şekilde yazmakta fayda var. Başarılarınız ve iş arkadaşlarınızın parçası olduğu başarılar hakkında yazın. Aynı zamanda, bir mektup yazmak da sizin için yararlı olacaktır - mesleki faaliyetleri “düzenlemeye” ve böylece bazı sonuçlar çıkarmaya yardımcı olacaktır. Yeni bir işe geçerken kesinlikle yardımcı olacaktır. Ayrılmaktan içtenlikle pişmanlık duymanız ve sıcak dostluk ilişkilerini sürdürmeniz durumunda, izin verebilirsiniz.küçük bir duygu gösterisi yazmak. Meslektaşlarınıza teşekkür edin ve onlara iyi şanslar dileyin.

Bu nedenle, işten çıkarılma üzerine iş arkadaşlarınıza bir veda mektubu, uymanız gereken bir iş görgü kuralı unsurudur, ancak hiçbir durumda onu kötüye kullanmamalısınız. Özetle mesajın olumlu, özlü ve doğru bir şekilde yazılması gerektiğini söyleyebiliriz. Bu basit kurallara uymamak ve mesajı, neredeyse eski bir şirket hakkında şikayette bulunmak ve hesaplaşmak için kullanmamak, yalnızca itibarınıza gölge düşürür.