Paylaşım katkısı ve boyutu

2024 Yazar: Howard Calhoun | [email protected]. Son düzenleme: 2023-12-17 10:43

Bir kavram olarak ödeme, yasalarda kutsal kabul edilmiştir. Bu tanım aynı zamanda bir hisse katkısına da tekabül etmektedir. Kanun, bunu, ekonomik faaliyetlerin daha fazla uygulanması için bir tarımsal üretim veya tüketici kooperatifi (ACC) üyelerinin kendi mülklerinin katkısının bir yüzdesi olarak belirler.

İkisi arasında bir fark var mı?

Bu iki kavramın bir arada olmasına rağmen, farklıdırlar. Hisse, zaten kooperatife ait olan ve ortakları arasında bölünmüş olan mülktür ve kooperatif üyelerinin hisse katkıları, her bir katılımcının SEC'yi kurarken katkıda bulunduğu mülktür.

Tarımsal işbirliği mevzuatı, payın sadece katılımcıların katkılarından değil, aynı zamanda tarımsal üretim kooperatifinin net varlıklarından oluştuğunu belirtmektedir. Ancak büyüklüğü, üyenin kooperatife katılırken katkıda bulunduğu mülkle sınırlıdır.

Yatırım fonu nedir?

Bir tarım kooperatifinin tüm mülkü, katılımcıları arasında bölünür ve parasal biçimde ifade edilir. İstisna, katılımcılar arasında bölünmeyen fonlardır.

Mülkiyet hisseleri ve bir yatırım fonu oluşturan dernekler. Bütün bu ilkeler kooperatif tüzüğünde yer almaktadır. Toplanan mülk üzerinde ekonomik faaliyet başlatılır. Katkıda bulunan büyüklüğüne bağlı olarak, her katılımcının tüm çalışma sürecindeki etkinliği bağlıdır.

Zorunlu Katkılar

Ayrıca kooperatif tüzüğü ile sabitlenirler ve alındıktan sonra hissedarlar şu hakkı alır:

• oy;
• faaliyetlere katılım;
• fayda alma;
• kooperatif hizmetlerini kullanma;
• kazancı hak ediyor.

Aynı zamanda, pay katkısı yapmak ve pay vermek, kooperatif üyesi için farklı fırsatlar sunar. Daha basit olarak, kulağa şöyle geliyor: katkı ne kadar büyükse, ticari faaliyetler sırasında o kadar fazla ayrıcalık ve gelir o kadar yüksek. Katkı küçükse, payın boyutu da küçük olacaktır.

Ek katkılar

Bu, her üyenin kooperatife girmek için zorunlu katkı yapması sonucunda aldığı payın üzerine ödeyebileceği gönüllü bir katkıdır.

Kooperatifin faaliyetlerinin sona ermesinden veya kooperatiften gönüllü olarak çekilmesinden sonra her bir üyenin hangi ödemeleri alacağını gösteren hem temel hem de ek katkı miktarlarıdır.

Bunun nedeni, kooperatifin mülkiyetinin ortak olması ve her hissedarın ortak hak ve yükümlülüklere tabi olmasıdır. Aynı zamanda, mülk hem öz kaynaklarla hem de ödünç alınmaması gereken ödünç alınan fonlarla temsil edilebilir.kooperatif tarafından toplanan tüm fonların %60'ını aşar. Süreçteki katılımcıların özelliği şunları içerir:

• menkul kıymetler;
• şeyler;
• mülkiyet hakları.

Ödünç alınan fonların miktarı %60'ı geçmez, kuruluşun ödeme gücünü gösterir ve alacaklılara borç yükümlülüklerinin geri ödenmesi için bir garanti verir.

Yatırım fonu nasıldır?

Kooperatifin başlangıcından önce, hissedarlar tüzüğü kabul ettikleri ve tüzükte de sabitlenen hisse katkısının boyutunu belirledikleri bir toplantı düzenler.

Bir yatırım fonu oluşturma alanındaki tüm konular ve kooperatifin faaliyetlerine ilişkin proje belgelerinin geliştirilmesi, organizasyonel konular komitesi tarafından ele alınır.

İş faaliyetleri sırasında, katkı tutarı konularında tüzükte değişiklikler yapılabilir. Bu bilgi kuruluşun her bir çalışanını ilgilendirdiği için, yasa bu eylemler için hissedarlar toplantısı ile başlayan ve bu değişikliklerin kuruluşun işleyişini düzenleyen belgeye kaydedilmesiyle biten karmaşık bir prosedür oluşturur.

Yatırım fonunun büyüklüğü iki durumda artabilir:

1. Üyeler, kooperatif tarafından yapılan ödemeler yoluyla üretimin geliştirilmesi için ek fonlara katkıda bulunursa.
2. Üretim sürecinde yeni katılımcıların işe alınması sonucunda hisse sayısı artıyor.

Bir yatırım fonunun büyümesi, yalnızca halka açık bir toplantıda üyelerinin çoğunluğunun oya oy vermesiyle gerçekleşir.

Ödeme ne kadar olmalı?

Bir üretim organizasyonunun her üyesi, tescilinden önce, zorunlu olarak kabul edilen hisse katkısı tutarının en az yüzde onunu (ve bir tüketici kooperatifi için %25'ini) ödemelidir.

Sırasıyla, kalan %90 veya %75, toplam yetkili sermayeye periyodik olarak katkıda bulunabilir, ancak yalnızca üretim ömrünün ilk yılında. Aynı zamanda, kooperatifin katılımcılarının bir araya gelmesinden sonra hisse fonunun büyüklüğü aşağı veya yukarı değişebilir.

Kuruluş kuralları kümesindeki tüm değişiklikler, kanunla belirlenen kurallara uygun olarak kaydedilir.

Bölünemez Fon

Kooperatif katılımcılarının hisselere eşit olmayan ve dolayısıyla SEC üyeleri arasında bölünmeyen fonlarını temsil eder.

Oyların çoğunluğunun kararı ile payların bir kısmı bölünmez bir fona devredilebilir, bunun sonucunda her katılımcı için payın büyüklüğü kendisine aktarılan fonlarla orantılı olarak azalacaktır.

Paylarda yapılan değişikliklerin tüzüğe kaydedilmesi ve yürürlüğe girmesinden itibaren dört hafta içinde kooperatifin alacaklılarına bilgi verilmesi gerekir. Yeni verilerden memnun değillerse ve değişikliklerin yayınlanmasından sonraki 24 hafta içinde gereksinimlerini ortaya koydularsa, karşılanması gerekir.

Geliri ne oluşturur?

Artı, muhasebecilerin, alınan geliri inceleme ve değerlendirme sürecinde muhasebelerinde belirledikleri nihai kârdır.yıl sonu bakiyesi.

Üretim sürecindeki katılımcıların alacağı ödemeler kanunla veya kuruluş tüzüğünde belirlenir.

Genellikle ödeme, kooperatifteki her bir çalışanın iş sırasında ne kadar katılım gösterdiğine bağlıdır.

Üretimdeki katılımcılar arasında kar paylaşımı ile ilgili tüm nüanslar tüm hissedarlar tarafından birlikte tartışılır ve kabul edilir. Bu toplantılar mali yılın bitiminden sonraki üç ay içinde yapılır.

Ödemelerin emeklilik ve sosyal sigorta sandıklarına ve vergi dairesine yapılan tüm zorunlu ödemelerden sonra yapıldığı unutulmamalıdır.

Kooperatifin geliri nasıl bölünür?

Yıl sonunda, bilanço incelendikten sonra belirlenen gelir, katılımcılar arasında şu şekilde paylaştırılır:

1. Kooperatifin bölünmemiş ve kuruluş tüzüğü ile sabitlenmiş rezerv ve diğer genel fonlarına belirli bir kısım gönderilir.
2. Mevcut yasal düzenlemelere dayalı olarak, fonların bir kısmı vergi yükümlülüklerini ve gerekli seviyelerdeki bütçelere diğer ödemeleri ödemeye yönlendirilir.
3. Temettü ödemesi için, ancak toplam miktarın %30'unu geçmemek üzere, kooperatifin katılımcıları arasında bölünecek.

Nakit ödeme tutarı yıl sonundaki bilançoya bağlıdır.

Kooperatif ödemeleri nasıl bölünür?

Bir bütün olarak hissedarlar ve tüm kuruluş için gelir işlevi gören ödemeler bölünür:

1. Ücret verilmesi içinhissedarlar arasında yer almayan kooperatif çalışanları, kuruluş faaliyetlerine katılımları oranında.
2. Üye olmayanların tamamı gelirlerini aldıktan sonra, tüm hissedarlar toplanıp kalan karı hisse katkılarını artırmak için kullanmaya karar verebilirler. Ancak bu değer %80'i geçmemelidir.
3. Gelirin geri kalanı hissedarlara ödenecek.

Hisse artış ödemelerini kullanma

Kurumsal ödemeler aşağıdaki gibi kullanılabilir:

1. İş katılımcıları bu fonları kullanarak yatırım fonunu artırmaya karar verirse, fonlar oraya gönderilir.
2. Fonlar, kooperatifler tarafından üyelerine henüz ödenmemiş mülk hisselerini ödemeleri için yönlendirilebilir ve son tarihler zaten tükeniyor.

Bu durumda, geri ödeme tam veya kısmi olabilir. Bu, kooperatifin tüzük tarafından kurulan hisse fonu miktarını aşan fonları varsa yapılabilir. Bu, kooperatifin hisse fonunu artırmak için kullanılan ödemelerini içerir. Tam olarak oluşana kadar, katkıların geri ödenmesi için fon gönderilmez.

İstisna, kooperatifteki ortak katılımcıların, yani mülklerine katkıda bulunan ve bunun üzerinden temettü alan gerçek veya tüzel kişilerin hisse katkılarının geri ödenmesidir. Ancak, kuruluşa zarar verme riskini taşırlar.

Bir kooperatif alacaklılara karşı sorumlu mudur?

Evet, öyle! MevzuatRusya Federasyonu'nun mülkiyet sorumluluğu vardır.

Alacaklılara verdiği sözlerin yerine getirilmemesi durumunda kuruluş tüm mal varlığını kaybeder. Bu durumda, sadece kendi paranızı vermeniz gerekecek, ödünç almayacaksınız.

Kooperatif, tabii ki kanunda yer almadığı sürece, bireysel üyelerine yönelik yükümlülüklerden sorumlu değildir.

Vekili sorumluluk nedir?

Bu, yükümlülüklerini yerine getirmemesinden dolayı kooperatif üyelerinin sorumluluğundadır.

Kanunla düzenlenir ve kooperatif alacaklıların tüm taleplerini yerine getiremediğinde ortaya çıkan kuruluşun ana sorumluluğuna ek bir sorumluluğu temsil eder. Kanun aşağıdaki özellikleri belirler:

1. Üretim katılımcıları, kooperatif tüzüğünde belirtilen ücret miktarından sorumludur. Aynı zamanda, değeri yapılan ana katkı tutarının %0,5'ini geçmemelidir.
2. Ücretin miktarı genel kurulda oy çokluğu ile kabul edilir, ancak yasal olarak belirlenen değeri aşmamalıdır.
3. Kabul edilen değer, kooperatif tüzüğü tarafından onaylanmıştır.

Başka bir deyişle, kooperatifin kendisinin bunun için parası ve mülkü olmadığında ödenecek hesapları hissedarların karşıladığını söyleyebiliriz.

Kooperatif kayıpları

Zararlar bilançoda yıl sonuna bakar. Hissedarlar arasında maaşlarına göre bölünürler.

Kayıplar önceliklefon ayırmak veya ek kooperatif hisseleri yapmak.