FM Logistic: çalışan yorumları, çalışma koşulları, adresler, kişiler ve yönetim
FM Logistic: çalışan yorumları, çalışma koşulları, adresler, kişiler ve yönetim

Video: FM Logistic: çalışan yorumları, çalışma koşulları, adresler, kişiler ve yönetim

Video: FM Logistic: çalışan yorumları, çalışma koşulları, adresler, kişiler ve yönetim
Video: Selçuk Üniversitesi Tarım Ekonomisi Bölümü 2019-2020 Bahar Dönemi Bitirme Ödevi Sunumları-5 2024, Mayıs
Anonim

Lojistik birimlerine hemen hemen her büyük endüstride ihtiyaç duyulmaktadır. Bu yön, malların zamanında tesliminden ve nakliyesinden sorumludur. Şirkette lojistikten sorumlu departmanların tek başına bakımını yapmak oldukça maliyetlidir. Sadece büyük üreticiler ve kuruluşlar bunu karşılayabilir. Maliyetleri optimize etmek için, ürünlerin kendi depolarında dağıtımı ve depolanmasının yanı sıra malların nakliyesi ile ilgilenen kuruluşlara hizmetler için başvurabilirsiniz.

Genel bilgi

FM Logistic hakkında, ağdaki çalışanlardan ve müşterilerden çok sayıda geri bildirim bulabilirsiniz. Şirket, uzun süredir iç piyasada faaliyet göstermekte ve artıkların taşınması ve depolanması sırasında yerleşik bir ağa ve iyi kurulmuş bir çalışma planına sahip olması nedeniyle rakiplerinden ayrılmaktadır. Buna ek olarak, kuruluş sürekli olarak bir teslimat noktaları ağı geliştiriyor ve çeşitli kargo türlerinin nakliyesini ve depolanmasını optimize etmek için yeni lojistik merkezler yaratıyor.

FM Lojistik çalışan yorumları
FM Lojistik çalışan yorumları

Yüzlerce küçük ve orta ölçekli işletme, lojistik hizmetleri için kuruluşa başvuruyor. Köklü bir çalışma ve güler yüzlü bir ekip sayesinde, gerekli malları her zaman zamanında ve gecikmeden alabilirsiniz. Depodaki profesyonellerden oluşan bir ekip, müşterinin arta kalan mallarının dağıtımından ve uygun depolama teknolojisinden sorumludur. Bu, herhangi bir düzeydeki işletmenin, malların nasıl dağıtılacağı ve kargoların farklı sitelerde nasıl depolanacağı konusunda endişelenmemesine olanak tanır. Bu, özellikle girişimcinin aynı anda birkaç bölgede faaliyet gösteren bir dağıtım ağı varsa geçerlidir.

Şirket Geçmişi

FM Logistic hakkında personel geri bildirimi olumlu. Birçok çalışan yıllardır şirkette. Şirketin üst düzey yöneticileri, 1994 yılının başlarında yeni açılan bir lojistik merkezinde nasıl iş bulduklarını röportajlarda sık sık hatırlıyorlar. Sonra temsilcilik Moskova'daydı. Şirketin başkentin bitişiğindeki bölgede yalnızca 1 deposu vardı.

Ancak, lojistik merkezin benzersiz bir özelliği vardı. Bu şirket 1960 yılının sonunda Fransa'da kuruldu. Avrupa'da bir lojistik altyapı kurmayı mümkün kılan on yılların deneyimiydi. 1990'ların başında, kuruluş zaten bir çalışma yaklaşımı geliştirmiş olan Rusya'da lojistik geliştirmeye gitmeye karar verdi.

FM Logistic çalışanı Dolgoprudny'yi değerlendiriyor
FM Logistic çalışanı Dolgoprudny'yi değerlendiriyor

Bugün şirketin ülke genelinde onlarca deposu var. Yeni rotalar aktif olarak geliştirilmektedir. ÜzerindeOrganizasyon, çeşitli alanlarda binlerce işçi istihdam etmektedir. Karayolu taşımacılığından hava taşımacılığına kadar her türlü teslimat burada yer almaktadır. Ayrıca gerektiğinde eşyanın gümrük eskortluğu ile uğraşmaktadır.

Ana Görevler

Çalışanlardan FM Logistic ile ilgili geri bildirimler, şirketin her zaman sıkı bir disipline sahip olduğunu belirtiyor. Bunun nedeni, lojistik merkezin tamamen zaman dilimlerine, programlara ve programlara bağlı olmasıdır. Teslimat koşullarının ihlal edilmesi veya ürünlerin zamanında depoya kabul edilmemesi, işlenen rotanın tüm hattını bozabilir. Sonuç olarak, bir arıza meydana gelecek, birçok müşteri beklemek zorunda kalacak, muhtemelen kayıplara maruz kalacak.

İşi optimize etmek için kuruluş, yazılım modülleri ve robotik kullanır. Şirket her yıl karının önemli bir bölümünü çalışanlarına eğitim ve ikramiyelere ayırmaktadır. Bu, daha yüksek bir hizmet sınıfı elde etmenize ve personelin etkinliğini artırmanıza olanak tanır. Ancak, çalışanın kusuru nedeniyle ağır disiplin ihlalleri ve mal teslim etmemesi nedeniyle işten çıkarılabilir.

Yerler

FM Logistic hakkında, çeşitli şehirlerdeki tematik forumlarda çalışanlardan gelen geri bildirimleri okuyabilirsiniz. Ana bilgi işlem merkezi Moskova'da bulunmaktadır. Başkente ek olarak, kuruluşun temsilcilikleri 14 bölgede (Kaliningrad'dan Habarovsk Bölgesi'ne) bulunmaktadır. Bu, ülke genelinde mal ve kargoların en uygun şekilde teslim edilmesini ve ayrıca uygun depolama koşullarının sağlanmasını sağlar. Bu tür çözümler, büyük federal kurumlarla çalışmayı mümkün kılar.satıcılar.

FM Logistic çalışanı Tomilino'yu değerlendiriyor
FM Logistic çalışanı Tomilino'yu değerlendiriyor

Bölgelerin her birinde temsilcilik kendi kadrosunu oluşturur. Ancak gerekirse eğitim alabilir ve diğer şehirlere uzun süreli iş gezileri alma isteklerini ifade edebilirler. Taşımacılık çalışanları, iş sözleşmesinin yapıldığı yerde bir sigorta poliçesi de dahil olmak üzere gerekli belge paketini alır. Şirket, sürüş için uygun olan ve düzenli olarak planlı bakımdan geçen araçlar ve römorklar sağlar.

Sağlanan çalışma koşulları

Çalışanların FM Logistic ile ilgili geri bildirimlerinde, çalışma koşullarının kendileri de ayrıca vurgulanmaktadır. Birçok kullanıcı, uygun hizmet ve rahat işlerin sağlanması hakkında yorum yazar. Tüm çalışanlar, işe alındıktan sonra depolarda çalışmak için bir dizi özel giysi alır. İşlemlerin önemli bir kısmı otomatikleştirildiğinden veya teknoloji kullanılarak gerçekleştirildiğinden, el emeği pratikte yoktur.

Lojistik merkezlerindeki emek süreci de incelemelerde not ediliyor. Çalışanlar vardiyalı çalışma hakkında konuşuyor. Sevk görevlilerinin önceden belirlenmiş bir programa göre hem gündüz hem de gece çalıştığını belirtmekte fayda var. Bir gece için, çalışanlar sözleşmede belirtilen ek bir ödeme alırlar. İş yerleri ihtiyacınız olan her şeyle donatılmıştır. Dinlenme odaları ve sağlık odaları var.

Nasıl iş bulunur

FM Logistic çalışanlarının incelemeleri, boş yer bulmanın birkaç yolunu gösteriyor. Birçoğu iş siteleri aracılığıyla iş buldu. Ancak,kullanıcıların kendileri, bilgilerin her zaman doğru olmadığını not eder. Bu nedenle, tüm veriler önceden belirtilmelidir. Ek olarak, belirli bir uzmanlık alanındaki boş yerlerin bulunup bulunmadığını öğrenmek için yardım hattından şirketin ana merkezini arayabilirsiniz.

En etkili yol, doğrudan resmi web sitesinde bir özgeçmiş göndermektir. "Kariyer" menü bölümü, aday için gerekli tüm bilgileri içerir. Lojistik merkezinin temsil edildiği bölgelerdeki açık pozisyonların durumu hakkında güncel bilgiler sağlar. Başvuru hızlı bir şekilde işlenir. Hemen ertesi gün operatörden yanıt alabilirsiniz.

Şirketin temel göstergeleri

Dolgoprudny'deki çalışanların FM Logistic hakkındaki yorumları iyi teknik donanıma dikkat çekiyor. Şirketin binlerce ton çeşitli kargoyu depolayabilecek büyük depoları var. Şirket, gerekli verimliliği ve daha iyi sonuçları elde etmek için yıllık olarak planlar yapar. Çalışanların ayrıca bireysel çalışma planları vardır.

FM Logistic çalışanı Moskova'yı değerlendiriyor
FM Logistic çalışanı Moskova'yı değerlendiriyor

Şirketin yıl için önemli rakamları etkileyici. Son 12 aylık çalışmanın finansal cirosu 16 milyar rubleyi aştı. Büyük veri işleme merkezlerinin devreye girmesine ve deponun tam otomasyonuna olanak tanıyan bir dönüşüm programı yürütülmektedir. Toplamda, ülke genelinde ürünleri işlemek ve depolamak için 8 binden fazla kişiyi istihdam eden 27'den fazla platform var.

Organizasyon Kuralları

Moskova'daki çalışanların FM hakkında yorumlarıAna bilgi işlem merkezinin bulunduğu lojistik, şirketin günün her saatinde çalıştığını söylüyor. Tüm çalışanlar vardiyalı olarak gidiyor. Planları yerine getirmek ve hedeflere ulaşmak için ikramiyelerden, dinlenme ve ücretsiz yemek odaları sağlamaya kadar tüm koşullar, yüksek işgücü verimliliği için yaratılmıştır.

Hemen hemen her çalışan için geçerli olan temel gereksinim ve kural disiplindir. Lojistik tamamen görevlerin zamanında tamamlanmasına dayanmaktadır. Her uzman, tüm eylemleri katı bir programa göre gerçekleştirmelidir. Tüm depolama koşullarını önceden hesaplamak, her nesnenin nakliye hızını hesaba katmak gerekir. Bu göstergeler olmadan merkezin normal işleyişi neredeyse imkansızdır.

Sağlanan hizmetlerin listesi

FM Logistic hakkında, çalışan yorumları genellikle çeşitli mesleklere ayrılmış forumlarda bulunabilir. Açık pozisyonlara göz atan insanlar genellikle lojistik merkezinde hangi pozisyonların mevcut olduğuyla ilgilenir. Tüm işler, gerçekleştirilen hizmetlerin listesine göre oluşturulur. Bugün şirket sadece malların taşınması ve depolanması için değil, aynı zamanda depolar ve nakliye için ürün programlarının geliştirilmesi için de hizmet sunmaktadır.

FM Logistic saat personeli incelemeleri
FM Logistic saat personeli incelemeleri

Başka bir ülkeden mal tedarik etmek mümkündür. Lojistik merkezi personeli, nakliye kontrolünden geçmek ve mal tedariki için lisans almak için herhangi bir gümrük beyannamesini hızlı ve doğru bir şekilde düzenleyebilen deneyimli çalışanlar istihdam etmektedir. Yöneticiler veyöneticiler, ulaşımla ilgili her türlü süreci optimize etmeye ve müşteri için bireysel bir anahtar teslimi çözüm geliştirmeye hazırdır.

Anahtar teslimi çözüm teklifleri

Yazılım çözümleri geliştirme merkezinin bulunduğu Tomilino'daki FM Logistic çalışanları hakkında, şirketin belirli federal ve bölgesel ağlar için bireysel gelişmelerin hazırlanması için büyük fonlar ayırdığını unutmayın. Uzmanlar, kendi uygulamalarına dayalı olarak, lojistik merkezlerinde yenilikleri tanıtmak için modeller oluşturur ve kayıtları tutmak ve depolardaki stok bakiyelerini kontrol etmek için personel eğitir.

Bu tür enjeksiyonlar, üretkenliği birkaç kat artırmayı mümkün kılar. Sürekli güncellenen bir veritabanının varlığı, yerdeki terazileri kontrol etmenize ve zamanında doldurmanıza olanak tanır. Bu tür dijital çözümler, ürünlerin sürekli satıldığı perakende zincirleri için faydalı olacaktır. Malları depolamak ve üzerlerinde denetimler yapmak için yerler sağlanmıştır.

Müşterilere karşı yükümlülükler

FM Logistic ile ilgili yorumlar sadece şirket çalışanları tarafından değil, aynı zamanda müşterileri tarafından da bulunabilir. Lojistik merkezi ile işbirliği yapan birçok kuruluş, ekibin dakikliğine ve iyi koordine edilmiş çalışmasına dikkat çekiyor. Mallar her zaman doğru zamanda teslim edilir. Şirket, tüm işlerin sözleşmede belirtilen yükümlülüklere uygun olarak yapılması konusunda garanti vermektedir.

FM Lojistik şirketi çalışan yorumları
FM Lojistik şirketi çalışan yorumları

Son teslim tarihlerine uyulmaması veya ürünlerde hasar olması durumunda, kusur çalışanlarına aitse, lojistik merkezi kayıpları tam olarak tazmin edecektir. Tüm büyük teslimatlarsigortaya tabidir. Taşıma sırasında her nesnenin envanteri çıkarılır, kargo gerektiriyorsa taşıma için özel koşullar belirlenir.

Shift yöntemi

Çalışanların FM Lojistik'teki vardiyalarla ilgili yorumları çoğunlukla olumlu. Uzmanlar, lojistik merkezinin bir temsilciliğinin bulunduğu herhangi bir şehre uzun süreli bir iş gezisi yapabilirler. Masrafların çoğu şirket tarafından karşılanıyor. Gerektiğinde konaklama sağlanır.

Ödeme işin türüne göre değişir. Depoların tüm çalışanlarının çoğu ve teslimatların kontrol merkezi alır. Bunun nedeni, bu işlere yüksek bir yük düşmektedir. Tatil planlanmıştır. Hastane şirketi ayrıca bir tıp kurumundan belge temin ederken de tam ödeme yapar.

Çalışan maaşları

İnternetteki FM Logistics'teki çalışmalarla ilgili incelemeler çok sayıda sunulur. Çoğu zaman, birçok işçi yüksek ücretlerden bahseder. Ancak az para alındığına dair olumsuz yorumlar da var. Lojistik merkezlerinin çalışanları bu durumu kendileri yorumladıkça, işin bir kısmı programa göre ilerliyor. Firma tüm işlemleri günün 24 saati yaptığı için bir ay önceden vardiya planı hazırlanır.

FM Logistic Dmitrov çalışan yorumları
FM Logistic Dmitrov çalışan yorumları

Her işçi tam olarak çalıştığı gün kadar alır. Aktif profesyoneller ek bonuslar alırlar. Sipariş işleme merkezleri ve depo operatörlerinin çalışanları 40 ila 75 bin ruble alıyor. Sürücüler ve ileticiler - 55 bine kadarruble. Tutarlar ikramiyeler hariç sunulmuştur.

İşle ilgili uzman görüşleri

FM Logistic hakkında, Dmitrov'daki ve bir merkez ve depoların bulunduğu diğer bölgelerdeki çalışanlardan gelen geri bildirimler çoğunlukla olumlu. Bazı işçiler karmaşıklık ve ağır iş yükünden bahsediyor. Ancak herhangi bir lojistik merkez sabit bir yükle çalışır. İşyerinde, öğle yemeği molaları dışında dinlenmek için neredeyse hiç zaman yoktur.

Yüksek iş yükleri için çalışanlar, çeyrek veya ayların sonuçlarına göre makul ücretler ve ikramiyeler alırlar. Bir kişi ister sürücü ister departman başkanı olarak çalışsın, şirketin gereksinimleri herkes için aynıdır. Çalışanlar, konu ihlaller ve suistimaller olduğunda yönetimin her uzmana karşı katı olduğunu belirtiyor.

Önerilen: