2024 Yazar: Howard Calhoun | [email protected]. Son düzenleme: 2023-12-17 10:43
Şirketler grubunun ne olduğunu düşündünüz mü? Hukuki açıdan bakıldığında, bu terim aynı anda birkaç yönden ele alınabilir. Yazımızda bu konuda oldukça detaylı bilgiler bulacaksınız. Ayrıca burada sadece terminoloji değil, aynı zamanda grup niteliğindeki organizasyonların yapısı, işlevsel özellikleri ve türleri hakkında da bilgi verilecektir. Bu tür bilgiler hem yeni başlayan girişimciler hem de profesyonel iş adamları için eşit derecede faydalı olacaktır.
Bir grup şirketin yasal konsepti
Mevzuatta böyle bir tanım var: bunlar bir veya daha fazla tüzel kişi veya kişi tarafından kontrol edilebilen iki veya daha fazla kuruluştur ve faaliyetleri alıcılarla olan ilişkilerinden kar elde etmeye yöneliktir. Ayrıca, oldukça önemli bir özellik, birkaç kuruluşun yönetiminin çoğunlukla bir idari merkezden gerçekleştirilmesidir. Yönetici kişibir veya daha fazla şirkete sahip olabilir veya hiç işi olmayabilir.
Ayrıca, incelenen konsepte dahil olan "grup" kelimesini de unutmayın. Bir grup, çoğunlukla, aralarında iş ilişkilerinin kurulduğu iki ila birkaç milyon varlık anlamına gelir. Grubun sadece Rus vatandaşlarını değil, aynı zamanda bir anonim şirket tarafından yönetilen yasal şirketlerin yanı sıra yabancı kişileri de içerebileceği belirtilmelidir. Bu nedenle, şirketler grubu yalnızca iki tüzel kişiyi içerse bile, aynı sayıda kişinin olacağı kesin olmaktan uzaktır.
Bir grup şirket yaratmanın nüansları
Yani artık bir şirketler grubunun ne olduğunu biliyorsunuz ama bu bilgi kendi şehrinde böyle bir girişim düzenlemeye karar veren bir kişi için yeterli olmayabilir. Ayrıca, hevesli girişimcilerin bu tür kuruluşların sahiplik ve yönetim yapısına aşina olmaları şiddetle tavsiye edilir, çünkü bu tür bilgiler gelecekte çok faydalı olabilir, özellikle de gelecek vaat eden bir fikriniz varsa.
Şirket grupları oluşturmanın önemli bir noktası, organizatörlerin bir ülkenin topraklarında bulunması gerektiğidir. Bu eğilim, mal ve hizmetleri aynı bölge içinde dağıtmanıza olanak tanır. Bu tür faaliyetler için mağaza sahipleri gibi bireysel girişimcilerin hizmetlerini kullanabilirsiniz. Ayrıca, bir grup şirket, size önemli ölçüde izin veren çeşitli avantajlardan yararlanabilir.vergi maliyetlerini az altın.
Grup şirketlerinin yapısı
Moskova'da veya başka bir şehirde bir şirketler grubu açmaya karar veren bir kişi, grup şirketlerinin yapısına aşina olmalıdır. Daha önce de belirtildiği gibi, organizasyonu yönetme ve iş geliştirme konusunda karar verme hakkına sahip çeşitli gerçek ve tüzel kişileri içerebilir. Ancak, yönetime ek olarak, herhangi bir şirketin ana işlevleri yerine getirecek çalışanları da olmalıdır. Anonim şirketlerden bahsediyorsak, şirketin menkul kıymetlerini satın almaya karar veren yatırımcılar ortak sahip olabilirler. Eh, "tesadüfi mal sahipleri" hakkında unutmamalıyız - bunlar tamamen tesadüfen şirkete üye olan kişilerdir (düşük bir fiyata bir hisse bloğu satın almaya karar veren bir kişi). Bu tür insanlar genellikle yönetimde yer almazlar, ancak bunu yapma hakları vardır. Bu grupların her biri ve üyelerin sorumlulukları hakkında daha fazla bilgiyi yazımızın sonraki bölümünde okuyabilirsiniz.
Grup şirketlerinin çalışanları
Nakliye için bir grup nakliye şirketi oluşturmaya mı karar verdiniz? Öyleyse, üretim kooperatifinin en popüler iş biçimi olmadığını ve işçilerin isteksizce "halk girişimlerine" katıldıklarını bilmelisiniz. Bunun nedeni, endüstrilerin oldukça önemli bir bölümünün birkaç ay sonra dağılması ve herhangi bir kişinin kendisine gelecekte güven verecek bir uzmanlık alanında çalışmak istemesidir.
Çok iyi fikirçalışanları şirketin yönetimine dahil etme kararıdır. Direktör ve yönetici pozisyonuna göre bir akraba atamak yerine, terfiyi hak eden çalışanlara bakmanız şiddetle tavsiye edilir. Bu tür eylemler, işletmeniz için işgücünde bir artışa neden olacak gerçek bir güven eylemidir. Ancak, lider ve yardımcıları pozisyonuna yalnızca iyi liderlik becerilerine sahip sorumlu çalışanları atayın.
Rastgele sahipler nelerdir?
Bu terim, grup içindeki şirketler söz konusu olduğunda hukukçulardan oldukça sık duyulabilir. Kural olarak, bu kategori, tamamen tesadüfen şirket sahibi olan kişileri içerir. Çoğu zaman, acemi brokerlerden biri şirket hisselerini düşük bir fiyata satın aldığında, ancak ona belirli bir şirkette liderlik pozisyonu alma hakkı verdiğinde, anonim şirketlerde benzer bir fenomen görülür. Çoğu durumda, böyle bir katılımcı yönetimden vazgeçecek ve bu konuyu profesyonellerin eline bırakacaktır, ancak aynı zamanda kâr elde etmek isteyen bir yatırımcının işletmenin gelişimi üzerinde büyük bir etkisi olduğu da olur. Bu tür eylemler tüm kooperatife büyük zarar bile verebilir, bu nedenle promosyon politikasına uyduğunuzdan emin olun.
Grup Yatırımcıları
Oldukça sık, bir grup şirket, kalkınma için fon sağlamaya hazır bir yatırımcı içerir. İşletmeler faiz geliri karşılığında Geçici sahiplerden farklı olarak, bu kişiler, daha sonra sermayelerini artırmak için şirketin menkul kıymetlerini kasıtlı olarak satın alır veya sahibine belirli bir miktarda para ödünç verir. Bu tür insanlar yalnızca yatırım paketiyle ilgilenirler, bu nedenle hedefe ulaşmak için yöntemlere odaklanmaları pek olası değildir. Herhangi bir yatırımcı yüksek kaliteli yönetimle ilgilense de, aksi takdirde yatırdığı fonları kaybedebilir. Şirketin politikasına bağlı olarak, hissedarlar şirketin işlerine katılabilir veya temettü kârıyla yetinerek gölgede kalabilirler.
Görünmezler kim?
Şirketler grubunun çalışanları arasında, işletmeyi yöneten ancak aynı zamanda gölgede kalan "görünmez" insanlarla da tanışabilirsiniz. Bu kişi kategorisi, şirketin işlerinde hiçbir şekilde kayıtlı olmayan, ancak iş yapma üzerinde büyük etkisi olan politikacıları, yetkilileri, milletvekillerini ve hatta suçluları içerebilir. Grup şirketlerinin çoğunlukla şirketin işleri üzerinde neredeyse hiçbir etkisi olmayan görünmez kişilerin akrabalarına kayıtlı olduğunu tahmin etmek zor değil. Kimliklerinin ve faaliyetlerinin ifşa edilmesi cezai sorumluluğa yol açabileceğinden, gizlilik görünmezlikte önemli bir faktördür. Elbette okuyucularımıza bu tür şüpheli şahsiyetlerin hizmetlerine başvurmalarını tavsiye etmiyoruz, ancak grup işlerine katılımlarından da bahsetmeden edemedik.
Liderlerşirketler
Sonunda, en tepeye ulaştık - kooperatife giren şirketlerin sahipleri. Bu tür pozisyonlar çoğunlukla bireysel girişimciler veya tüzel kişiler tarafından işgal edilir. Örneğin, okuyucularımızdan biri bir grup inşaat şirketi açmaya karar verirse, çoğu zaman anonim şirketlere ait çeşitli şirketlerle etkileşime girer.
Şirketlerin yönetiminin çok büyük bir sorumluluğu vardır, çünkü sadece kendi fonlarını değil, aynı zamanda şirketlerinin ait olduğu grubun finansmanını da riske atarlar. Bazı durumlarda, örneğin şirket fonlarından gruba olan borcunu ödeyemezse, risk sahibinin kişisel mülküne kadar uzanabilir. Bu nedenle gruba katılma konusunda çok dikkatli bir anlaşma yapmak gerekiyor.
Yönetim şirketi grubu nedir?
Bazı durumlarda, ortak bir işletmenin yönetimi, onun parçası olan tüm şirketler tarafından değil, yalnızca oy hakkı olan belirli bir grup tarafından yürütülebilir. Kural olarak, böyle bir kooperatif, özellikle fonların çoğunu grubun gelişimine yatıran büyük şirketleri içerir. O zaman örgütlerin geri kalanı kim? Grubun yönetiminde yer alamayan, ancak işbirliğinden sağlam bir gelir elde eden bir tür ast.
Bireysel girişimcilik ile bir benzetme yaparsak, böyle bir kooperatife katılmak franchising ile karşılaştırılabilir. Ünlülerin kanatları altında korunaklımarka, şirketin fiyatlandırma politikasını ve üretim standartlarını değiştirme hakkı yoktur, ancak şirketin kaynaklarına ve hatta müşterilerine erişim hakkı verilir. Kabaca aynı şey, yöneticilere bağlı küçük şirketlerde de olur.
Bir ittifak neden kurulur?
Artık bir şirketler grubunun ne olduğunu ve nasıl yönetildiğini biliyorsunuz. Bununla birlikte, birçok girişimci adayı sıklıkla kendilerine aynı soruyu soruyor: "Bağımsız çalışmak çok daha kolaysa, şirketler neden kooperatiflerde birleşiyor?" Cevap veriyoruz: çoğu zaman, bu tür dernekler rekabetle mücadele etmek ve birlikte çeşitli dürüst olmayan yöntemler kullanarak müşterilerin dikkatini çekmeye çalışacak şirketlere direnmek için kurulur. Buna ek olarak, grup dernekleri birkaç şirketi çok daha hızlı geliştirmenize izin verir, çünkü herhangi bir iş, asistanınızın güçlü yönlerini kullanarak ve zayıfları koruyarak birlikte en kolay şekilde yapılır. Ayrıca, örneğin yatırımcıların dikkatini çekmek için çeşitli finansal manipülasyonlar yapmak için şirket grupları kurulabilir, ancak bu başka bir hikaye…
Sınıflandırma ve grup türleri
Daha önce de belirtildiği gibi, bir şirketler grubu ortak bir hedefle ilgilenen birkaç kişi veya tüzel kişiyi içerir. Bununla birlikte, acemi girişimci, sahip türlerine göre bu tür grupların sınıflandırılmasının da farkında olmalıdır:
- tüzel kişiler;
- bireyler;
- devlet.
Ayrıca, farklı kontrol türlerinin bir kombinasyonunun mümkün olduğunu unutmayın. Örneğin, başlangıç sermayesi şeklinde çok iyi bir fayda vaat ettiğinden, bireyler tüzel kişilerle bir kooperatife girebilirler. Ve tüzel kişiler, diğer şirketlere göre çeşitli faydalar ve avantajlar elde etmek için genellikle devletle birleşir.
Acemi bir girişimci bile, hemen hemen her tüzel kişiliğin arkasında, şirketin ve grubun işlerini doğrudan veya dolaylı olarak kontrol eden bir birey olduğunu anlamalıdır. Birey rolünde ittifaka üye olmak neden imkansız? Gerçek şu ki, bu durumda, şirketin sahibi, yalnızca şirketin mülkiyetini değil, aynı zamanda kişisel (evler, arabalar vb.) Bu nedenle, bir kooperatif oluşturmak için kullanılacak iş biçimini seçerken özel dikkat gösterilmelidir.
Video klip
Artık bir grup şirketin ne olduğunu ve şahıs şirketlerinden nasıl farklı olduklarını anladığınızı umuyoruz. Bununla ilgili herhangi bir sorunuz varsa, kısa bir video izlemenizi şiddetle tavsiye ederiz. Bir şirketler grubunun nasıl kurulacağını, birkaç girişim için hangi hedeflerin belirleneceğini, nasıl bir limited şirketin parçası olunacağını ve acemi bir girişimci ve hatta deneyimli bir işadamı için faydalı olacak diğer birçok yönü anlatıyor.
Sonuç
Makalemizdeki bilgiler yalnızca bilgilendirme amaçlıdır, ancakuygun görürseniz pratikte kullanın. Örneğin, bir grup nakliye şirketi oluşturmadan önce, bu tür ittifakların sınıflandırılması ve yönetim yöntemleri hakkında bilgi edinmek çok faydalı olacaktır. Bunun için ilgili bölümlerdeki bilgileri okuyun ve iş planınıza not alın. Okurlarımız arasında, bir zamanlar birkaç şirketi tek bir grupta toplamayı başaran deneyimli girişimciler varsa, lütfen bu iş planı hakkındaki görüşlerinizi yorumlarda belirtin. Belki de deneyiminiz bazı acemi iş adamlarının yaygın hatalar yapmamasına izin verecektir.
Önerilen:
İşlevsel strateji Yönetimde işlevsel strateji kavramı, türleri ve rolü
İyi biçimlendirilmiş bir işlevsel strateji, şirketin kendi yapısının en önemli unsurlarından biridir ve yüksek verimliliğin garantisidir. Faaliyetlerin doğru planlanması ve öncelikli alanların belirlenmesi için her bir departmana ve çalışanların kendilerine yetki, sorumluluk ve hedefleri doğru bir şekilde bölüştürmek gerekir
"Auri" şirketler grubu. Çalışan yorumları ve çalışma konforu
Auri şirketler grubunun çalışan yorumları: olumlu ve olumsuz. Maaş seviyesi, personelin ve yönetimin tutumu
LLC "Goszakaz": çalışanlardan işveren hakkında geri bildirim. "Goszakaz" şirketler grubu hakkında yorumlar
Goszakaz LLC hakkında makale: şirketler grubunun müşteri yorumları ve çalışanların bıraktığı özellikler
Angel Şirketler Grubu: çalışan incelemeleri, çalışma koşulları, kurumsal faaliyetler ve yönetim
Angel Şirketler Grubu'nun çalışan incelemeleri, bu şirkette istihdam seçeneklerini düşünen herkesin ilgisini çekecektir. Bu, çok sayıda özel güvenlik şirketinin yanı sıra kendi mühendislik şirketini içeren büyük bir güvenlik holdinginin yönetim şirketidir
Belediye düzeni Kavram, yasal tanım, yasal çerçeve ve yerleştirme koşulları
Belediye emri nedir? Devlet düzeninden ve belediye sözleşmesinden farklılıklar. Böyle bir düzenin konusu, ana görevleri, temel ilkeleri. Yasal düzenleme. Belediye düzeninin formları. Organizasyonu, yürütülmesi, yürütülmesi - şema algoritması