"Hızlı Para": çalışanlardan ve müşterilerden gelen geri bildirimler

2024 Yazar: Howard Calhoun | [email protected]. Son düzenleme: 2023-12-17 10:43

2008 yılında Ulyanovsk'ta Small Credit Shop LLC tarafından yaratılan marka, artık Rusya Federasyonu'nun birçok sakini tarafından biliniyor. Kuruluşundan bir yıl sonra, organizasyon yeni şehirler ve kasabalar geliştirmeye başladı. 2011'den beri Bystrodengi, MFI statüsüne sahiptir. Bu finansal temsilcinin popülaritesi ivme kazanmaya devam ediyor. Fast Money faaliyetleriyle ilgili tüm ana noktaları göz önünde bulundurun. Müşterilerden ve personelden bu mikro kredi kuruluşuyla ilgili geri bildirimler karışık.

MFI ofislerinde müşteri kabul eden veznedarların çalışmaları, ilk etapta ziyaretçiler tarafından değerlendirilir ve her zaman olumlu olmaz.

Şirket ameliyathanesi: olumlu eleştiriler

• Müşteriler, kuruluşun birçok yerindeki sade atmosferi sever.
• Şirketin düzenli ziyaretçileri, çalışanların tutumundan ve verilen hizmetlerin kalitesinden memnun.

Personel ile arası iyi olmayan kişiler şirket hakkında olumsuz yorumlarda bulunurHızlı Para.

Nakit ve para birimi işlemleri: eksi işaretli incelemeler

• Bankada döviz bozdurma işlemi yapan kişiler, ameliyathane çalışanlarının yavaşlığı ve beceriksizliği sonucu paranın çevrilmesinin çok uzun zaman aldığından şikayet etmektedirler. Bu süre zarfında, döviz kurundaki değişiklikler nedeniyle müşteriler oldukça büyük meblağlarda para kaybederler.
• Ofis personelinin, özellikle gözlüklerini evde unutan, görme yeteneği zayıf olan müşterilere hizmet vermeyi reddettiği durumlar vardır.
• Bireyler, Fast Money ofislerinde yeterli sayıda çalışan kasa olmadığı için hizmetin çok yavaş olduğundan şikayet ediyor.
• Tüzel kişilerin incelemeleri, kurumda cari hesap açma sürecinin çok geciktiğini görmemizi sağlıyor. Müşterilerin vaat edilen 1-2 gün yerine 3-4 gün veya daha fazla beklemesi gerekiyor.

Ödünç verme, MFO "Hızlı Para"nın öncelikli bir faaliyeti olarak kabul edilir. Borçluların (gerçek ve başarısız) kredi ihracına ilişkin yorumları çok çelişkilidir.

Kredi işleme operasyonları: artı işaretli incelemeler

Kuruluşun bariz avantajı, kredi kaynaklarını vermedeki hız ve verimliliktir

Başvuru sahibi tarafından gelirin alındığını onaylayan belgeler gerekli değildir - 2-NDFL sertifikası

Öngörülemeyen bir durumda, ödemenin yeniden hesaplanması veya ertelenmesi talebi ile şirketle iletişime geçebilirsiniz

Kredi kaynaklarının verilmesi: eksi işaretli incelemeler

Bu finans şirketinin birincil ve en önemli dezavantajı, kredilere olan aşırı yüksek faizdir

Müşteriler, MFI tarafından sağlanan sözleşmelerin biçiminin, kredi fonlarının kullanımı için yıllık değil günlük bir faiz oranını gösterdiği için potansiyel bir borçluyu yanıltabileceği gerçeğinden memnun değil

Krediler, Bystrodenga çalışanları tarafından kendilerine başvuran kişilerin ödeme gücünün uygun bir analizi yapılmadan verilir, bunun sonucunda borcunu ödeyemeyen kişilere (öğrenciler, büyük ailelerin anneleri) kredi verilir. O zaman akrabaları ödemek zorunda

MFI kredi memurları, borçluları her zaman sözleşmenin bir “Sigorta” maddesi içereceği konusunda bilgilendirmez ve bu nedenle kredi tutarı, sigorta şirketine ödenecek komisyon miktarı kadar artırılacaktır

Quick Money'de Çalışmak

Şirket personelinden gelen yorumlar da bölündü. Kuruluştan ayrılan çalışanlar, kural olarak, çalışmaları hakkında iyi bir şey söylemezler. Ekipte ilişkiler geliştirenler faaliyetlerine devam ediyor ve MFI'lerdeki çalışma koşulları hakkında sıcak bir şekilde konuşuyorlar.

Artı işaretiyle:

Çalışanlara çok düzgün, tamamen "beyaz" ücretler ödeniyor

Kuruluşun yönetimi tarafından belirlenen çalışma programı, birçok çalışan tarafından çok uygun olarak kabul edilir

Maaş transferi zamanında yapılır, gecikme olmazolur. Çift maaşla fazla mesai yapmak mümkündür

Bankacılıktan yeni mezun olan gençlerin Quick Money'de iyi bir iş bulma şansı var. Çalışan geri bildirimi bu gerçeği doğrular

Şirketin gelişmeye çalışan çalışanları için bir kariyer fırsatı var. MFI yönetimi aktif ve okuryazar gençleri teşvik eder

Fast Money çalışanları için kendilerini ifade etmelerine ve bunun için ödüller kazanmalarına (her türlü yarışma ve promosyonlar) izin veren birçok etkinlik düzenlenir

Eksi işaretiyle:

Sıradan icracı olmayan çalışanların çok küçük bir paket alma hakkı vardır

MFI çalışanlarına diğer şehirlerdeki eğitimler (eğitimler ve seminerler) ile ilgili seyahat masrafları için geri ödeme yapılmaz

MFI'lerdeki çılgın çalışma temposu, çeşitli görevleri yerine getirme ve çeşitli iş alanlarından sorumlu olma ihtiyacı Quick Money'de iş bulmak isteyen herkese uygun olmayacaktır

Sürekli izleme (video gözetimi ve telefon dinleme) ile ilgili incelemeler bu MFI personelinden oldukça sık duyulabilir

Denetleyicilerin ve denetçilerin sistematik kontrollerinin yanı sıra ofis yazılımındaki başarısızlıklar genellikle çalışanların tüm çabalarını boşa çıkarır - genellikle kazandıkları ikramiyelerden mahrum kalırlar

Tüm MFI şubelerinin normal çalışma koşulları yoktur: Dinlenmek ve yemek yemek için yer yoktur, personel kendilerini temizlemek zorunda kalırişten sonra odalar

Şirketin çok sıkı bir kıyafet kuralı var

"Hızlı Para" şirketinin çalışmaları hakkında genel sonuçlar

Çalışanlardan, kredi alan kişilerden ve MFI'lerin diğer müşterilerinden gelen geri bildirimler şu sonuca yol açar: kuruluş, tüm müşteri ve çalışan kategorileri için birçok fırsat sunar. Herhangi bir faal şirket gibi, Fast Money'in de yandaşları ve isteksizleri vardır. Müşterinin bu MFI ile nasıl bir ilişkisi olacağı ona bağlıdır.

MFI "Hızlı Para" ile iletişime geçmeye değer mi? Düzenli müşterilerin ve kuruluş personelinin incelemeleri, yeni müşterilerin bir seçim yapmasına izin verir. Ancak, nihai karar doğrudan finansal hizmetlerin tüketicileri tarafından verilecektir.