Bir avukatın iş tanımı: özellikler, görevler ve gereksinimler

2024 Yazar: Howard Calhoun | [email protected]. Son düzenleme: 2023-12-17 10:43

Günümüz işgücü piyasasındaki en popüler mesleklerden biri avukatlıktır. Çok çeşitli faaliyetleri içerir, hukuk alanında çalışır, öğretir ve araştırma yapar ve ayrıca edindiği bilgileri pratikte uygular. Avukatlar avukat, savcı, hakim, müfettiş ve danışman olarak görev yapabilirler.

Bu mesleklerin her biri yasa ve yönetmelikleri içerir. Bu uzmanların faaliyet alanlarının çok geniş olması nedeniyle, çalışanları yalnızca faaliyetlerinin yönü dikkate alınarak sınıflandırmak mümkündür. Bu çalışanın ne yaptığı ile ilgili daha anlaşılır ve detaylı bilgiler bir avukatın iş tanımında yer almaktadır.

Yönetmelikler

Daha yüksek bir hukuk eğitimi almış ve bu alanda en az üç yıl hukuk müşaviri olarak çalışmış bir uzman bu pozisyon için kabul edilir. Onu sadece CEO kabul edebilir veya işten çıkarabilir. Bu çalışan doğrudan Şefe rapor verirşirket yönetimi. Çalışanın yokluğunda, yerine üst yönetim veya doğrudan yardımcısı tarafından atanan bir kişi geçer. Tüm hakları, sorumlulukları ve işlevleri kabul ettiği, avukat yardımcısı iş tanımında belirtilmelidir.

Bilgi

Şirket avukatı pozisyonuna başvuran bir çalışan, şirketin üretimi ve ekonomik faaliyetleri ile doğrudan ilgili tüm standartları ve metodolojik materyalleri içeren belirli bilgilere sahip olmalıdır. Kuruluşun profilini, faaliyetlerinin uzmanlığını ve tüm işletmenin yapısını mükemmel bir şekilde anlamalıdır. Çalıştığı şirketin hangi yasalara ihtiyaç duyduğuna bağlı olarak iş, medeni, ticaret, mali hukuk ve diğer dalları hakkında bilgi sahibi olması gerekir.

Bir işletme avukatının görev tanımı, ceza, tahkim ve medeni usul hukukunu, yasal belgelerin nasıl ele alındığını ve hazırlanma standartlarını, yetkililerin yapısını, idarenin temellerini ve iş iletişimi etiğini bildiğini ima eder.. Ayrıca, bunun için modern bilgi teknolojilerini kullanarak yasal belgeleri sistematize etme ve kayıtlarını tutma yeteneğine ihtiyacı var. Ayrıca, bilgisinin ekonomi, emek, üretimin yönetimi ve organizasyonu, işgücünün korunması vb. konuları kapsadığı varsayılmaktadır.

İşlevler

Bir şirket avukatının iş tanımı, kurucu belgeler geliştirdiğini ima eder,tüzel kişilikleri kaydeder, kuruluş için değerli hisseler çıkarır, belgelerde değişiklik yapar ve ayrıca kayıtların tutulması için bir koordinatör olarak hareket eder.

Çalışan, şirket tarafından mülkün satın alınması veya yabancılaştırılmasına ilişkin sözleşmelerle ilgili hükümler geliştirir, kuruluşun hisseleri ile işlemleri kontrol eder. Çalışan, şirkete yasaları, yasal ve düzenleyici belgeleri sağlamalı ve ayrıca şirketin faaliyetlerini yürütemeyeceği gerekli belgelerin korunması için veritabanlarının bakımını ve muhasebesini kontrol etmelidir.

Sorumluluklar

Bir kurumun avukatının görev tanımı, şirketin tüm çalışanlarına, bazen bireysel olarak, onsuz işlevlerini yerine getiremeyecekleri yasal işlemler sağlamakla yükümlü olduğunu ima eder. Ayrıca, yönetim tarafından imzalanacak tüm belgelerin hukuka uygunluğunu kontrol etmeli, sözleşmelerdeki ilişki biçimlerini belirlemeli, karşı taraflardan teklif edilen projelerin hukuka uygunluğunu kontrol etmeli, proje faaliyetlerinde ortaya çıkan sorunları çözmeli, durumu yerine getirmelidir. kayıt ve gerekirse noter tasdiki. Bireysel departmanlardaki ve bir bütün olarak şirketteki sözleşmeli işleri analiz etmeli ve iyileştirmelidir.

Diğer işlevler

Bir LLC avukatının görev tanımı, karşı taraflardan gelen tüm iddiaları dikkate aldığını, kayıtlarını tuttuğunu ve sorunları çözdüğünü, tüm iddiaları mahkeme dışında çözmeye çalıştığını,mahkemeye başvuruları ve materyalleri hazırlar ve sunar, bununla ilgili tüm verilerin kaydını tutar ve şirketin devlet kurumlarındaki çıkarlarını temsil eder.

Çalışanın görevleri arasında, kuruluşun faaliyetlerinin devam etmesine izin vermek için bir lisans almak için başvurular da dahil olmak üzere tüm belgelerin hazırlanması ve şirketin mülkü korumasına izin veren eylemlerin geliştirilmesi yer alır. Çalışanlardan yapılan tüm transferleri, işten çıkarmaları ve cezaları yasallık ve meşruiyet açısından kontrol etmekle yükümlüdür.

Diğer görevler

Bir avukatın görev tanımı, devlet yasal denetimleri sırasında şirketin çıkarlarını temsil etmesi, memurların tespitlerinin ve sonuçlarının uygunluğunu ve ayrıca kontrol çalışmasının geçerliliğini kontrol etmesi gerektiğini öne sürer.

Denetim makamlarında şirketin temsilcisi olarak hareket eder, mevcut mevzuata aykırılıklarla ilgili sorunları çözer ve yetkilerini temsil eden kişiler tarafından ihlal edilmesi durumunda şirket çalışanlarının haklarını korur. Ayrıca yasal belgelerin hazırlanmasında şirket çalışanlarına yazılı ve sözlü olarak yardımcı olmakla yükümlüdür.

Haklar

Bir avukatın görev tanımı, işini yapmak için ihtiyaç duyduğu şirketin tüm yapısal bölümleri hakkında her türlü bilgi ve materyali talep etme hakkına sahip olduğunu varsayar. Ayrıca, karar verirken mahkemelerin yanı sıra tüm belediye ve devlet hizmetleriyle kendi adına yazışma hakkına sahiptir.yasal konular, şirketin çıkarlarını temsil eder ve çalışanlara yeni kanun ve yönetmeliklerin uygulanması konusunda talimat verir.

Bir çalışan, şirkette bir yasa ihlali tespit ederse, bunu üstlerine bildirmeli ve sorumluların adalete teslim edilmesini sağlamalıdır. Çalışan, yasal tavsiye almak için üçüncü şahısları dahil etme ve ayrıca kuruluşun çalışmalarını iyileştirmek için teklifler ve düzenlemeler hazırlama hakkına sahiptir. Çalışan, işini geliştirmek için önerilerde bulunma ve performansının değerlendirilmesi ile ilgili tüm belgelere erişim hakkına sahiptir. Ayrıca, faaliyetlerinin uygulanması için gerekli teknik ve organizasyonel koşulların kendisine sağlanmasını talep etme hakkına da sahiptir.

Sorumluluk

Bir avukatın görev tanımı, görevlerinin dürüst olmayan bir şekilde yerine getirilmesinden veya bu belgedeki noktaların göz ardı edilmesinden sorumlu olduğunu ima eder. Ayrıca, görevi sırasında yaptığı idari, hukuki ve cezai ihlallerden, yetkilerini aşmaktan veya bunları kişisel amaçlarla kullanmaktan ve ayrıca gizli bilgileri üçüncü kişilere ifşa etmekten sorumlu tutulabilir. Ayrıca kuruluşa maddi zarar veren her türlü eylemden de sorumludur.

Sonuç

Bir avukat için talimatlar, iş bulduğu şirketin büyüklüğüne ve ihtiyaçlarına göre değişebilir. Ancak tüm noktaları, ülkenin mevcut mevzuatının norm ve standartlarına açıkça uymalıdır. Olasılıkların ölçeği nedeniyleavukatlar, işe başlamadan önce yönetimin bir çalışandan tam olarak ne beklediğini ve ne tür bir hukuki yardımı emanet etmek istediklerini net bir şekilde netleştirmelisiniz.

Elbette, görev sayısına bağlı olarak çalışanın maaşı da bağlı olacaktır. Ayrıca, alanında profesyonel olmak çok önemlidir çünkü kalitesiz işler şirkete büyük zararlar getirebilir.